原题【北京社工来了】

北京社工进门

根据民政部《边远贫困地区、边疆民族地区和革命老区人才支持计划社会工作专业人才专项计划》的要求，北京市民政局选派优秀社工来我院援助社会工作人才队伍建设。第一阶段的工作结束后，我们感慨万千：如果北京社工不走多好呀!

来我院帮助工作的是北京援疆的20 名社工中年龄最大和最小的两位女社工。张秀玲是北京SOS儿童村的村长助理、社工师，穆经纬是北京第五福利院的专业社工。一开始，我们以为北京人来这里是为了向民政部交差，做做样子罢了。但是，她们一进院，就多方了解情况。后来，张秀玲给我院领导提出建议，要解决四个问题：一是围绕培养社工，要开发“社工能力建设”项目;二是针对老人智力退化问题，开发“老年益智小组”项目;三是针对我院服务人员紧缺的状况，开发“志愿者队伍建设”项目;四是帮助住院的残疾人申领残疾人证，使残疾人能够享受到优惠的政策待遇。我院领导一听，感觉北京人真是说到点子上了，马上表态，坚决支持。

专业建设起步

她俩说干就干。先是进行社工宣传，开展社工知识培训，制作幻灯片，开展答疑式提问，制作展板，印制材料，营造了宣传声势，先后培训职工300 多人次。然后建议我院为社工建立阵地。几经努力，上级领导为我院增加社工编制28 名，设立了社工科，任命了科长和工作人员。她俩还帮助我院建立了11 项社工规章制度。今年我院报考社工考试的人数达到历史最高水平，我们赵院长也参加了社工师考试。从中可见她们的影响力。

2013 年，民政部在全国范围内开展社会工作服务示范创建活动，乌鲁木齐市民政局要求福利系统全部参加评选活动。在北京社工的积极支持下，我们努力缩小工作差距，扎实做好基础工作。2013 年12月，我院被民政部纳入首批全国社会工作服务示范单位候选名单。